東京の直営ステーション管理者看護師会議を開催！体制のあり方を議論し、組織体制を作ります！！
先日、あわーず 東京訪問看護リハビリステーション八王子、新宿、品川、江東と直営ステーション管理者看護師会議を開催しました。今後の看護師委員会そしてステーション司令塔の管理者看護師の情報武装とマネジメント、利用者獲得等ステーション間の成功事例の共有、スタッフの応援体制のあり方の議論をお願いしました。以前は声の大きいネガティブな発言をする管理者によって会議体の建設的議論がなかなかできませんだしたが、現場の医療スタッフから人の批判でない未来に向けた議論、情報共有が行いたいと総意の意見がありましたので、今月以降各エリア定例的管理者看護師会議を企画していきたいと思います。将来は報連相、そして人材育成を目的として様々な会議、勉強会がありますが個々に集約して行きたいと思います。会議は最も生産性が悪いものですから
👎でも、組織体制を作る初期段階は必要不可欠と考えます。
